Анотація Під менеджментом, що є складовим елементом управління, розуміють цілеспрямовану дію на колектив працівників або окремих  Зміст Вступ_____________________________________________________________________________ 1. Загальна характеристика організації_________________________________________________ 2. Формування функцій менеджменту на підприємстві: Планування___________________________________________________________ Організація взаємодії___________________________________________________ Мотивування_________________________________________________________ Контролювання________________________________________________________ Регулювання__________________________________________________________ 3. Використання методів менеджменту в організації_____________________________________ 4. Розроблення механізму прийняття управлінських рішень в організації___________________ 5. Проектування комунікацій на підприємстві__________________________________________ 6. Формування механізмів управління групами працівників в організації___________________ 7. Розроблення пропозицій з удосконалення керівництва_________________________________ 8. Оцінювання ефективності систем менеджменту______________________________________ Висновки_________________________________________________________________________ Вступ З першими проблисками весняного сонця ми намагаємося звільнити наше тіло від важкого зимового одягу, що встигло добрячи набриднути. І чим більше радує теплим сонцем весна, тим більше зауважень щодо власної зовнішності знаходить кожна жінка. Тьмяне волосся, загрубіла після зимового холоду шкіра обличчя та рук, надмірне оволосіння на тілі – це мабуть не єдині проблеми, що вимагають нагального вирішення. Тьмяне волосся можемо швиденько пофарбувати в один з наймодніших кольорів і проблему частково вирішено. Виснажену зимовими вітрами шкіру відновимо живильними масками та кремами, а от з надмірним оволосінням потрібно боротися кардинально. ТзДВ “ Фігаро ” на даному етапі є рентабельним, воно займає досить міцні позиції, але його діяльність вимагає проведення вдосконалень. Потрібно вдосконалити та відрегулювати процес водопостачання на підприємстві, провести широку рекламну кампанію та вирішити деякі інші проблеми. Підприємницьке “життя” в Україні виходить на новий шлях, який відзначається жорстокою конкуренцією і нестабільністю зовнішніх факторів. Тому ТзДВ “ Фігаро ” потребує мобільності вирішення проблем та постановки нових завдань. Проблеми вимагають прийняття управлінських рішень, процес вироблення яких ми детально розглянемо в даному курсовому проекті. Покладаємо надію на те, що ТзДВ “ Фігаро ” успішно пристосується до всіх недоліків сьогоднішньої економічної ситуації та буде приносити своїм власникам стабільні та високі прибутки. Метою курсового проекту є розроблення фактичної системи менеджменту і її раціоналізація у зв’язку зі зміною умов функціонування. Отже, об’єктом дослідження у курсовому проекті є товариство з додатковою відповідальністю “ Фігаро ” , яке спеціалізується на наданні косметичних послуг. На сьогодні на підприємстві працює 25 осіб, воно надає 6 видів послуг, середня зарплата працівників підприємства становить 837 грн., що на декілька разів перевищує середню заробітну плату по даній галузі. 1. Загальна характеристика організації Таблиця 1 Загальна характеристика ТзДВ “ Фігаро ” Параметр, який характери-зу-. ється Зміст та особливості. Основні відмінності від інших організацій. Законодавча база заснування та функціонування організації Участь у ЗЕД  1.Форма підприємствапідприємства Товариство з додатковою відповідальністю (ТзДВ). Учасники такого товариства несуть відповідальність за зобов’язаннями тільки в межах своїх внесків На відміну від відкритого акціонерного товариства акції можуть розповсюджуватися лише між працівниками товариства. Організація має статус юридичної особи і утворено згідно з...